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心理教育信息化管理系統(tǒng)為被試提供心理健康、人格特點,、職業(yè)興趣,、學(xué)習(xí)適應(yīng)、智力推理能力等方面開展專業(yè)測評,，建立被試心理檔案,，并實現(xiàn)心理咨詢師對測評人員心理特點的研究分析。

系統(tǒng)技術(shù)要求：
B/S架構(gòu)網(wǎng)絡(luò)版,，提供WEBSERVES接口與人員信息化系統(tǒng)自動對接,，sql2005數(shù)據(jù)庫，支持在線備份,。
實時線上線下
支持量表題冊和答題卡生成,，進(jìn)行紙質(zhì)測試,并可以實現(xiàn)歷史數(shù)據(jù)的批量導(dǎo)入,。測試結(jié)果支持批量導(dǎo)入系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。

系統(tǒng)角色,、機構(gòu),、查詢分析條件可以通過管理設(shè)計匹配項目，按需定義系統(tǒng)架構(gòu),，與工作管理流程相適應(yīng),。
自定義權(quán)限
靈活的權(quán)限管理與數(shù)據(jù)查詢范圍管理。管理員可以根據(jù)工作需要給不同角色人員分配不同的功能權(quán)限,，開放不同的數(shù)據(jù)查看范圍,。

支持樣本分析與統(tǒng)計，自動生成心理健康水平差異顯著性對比分析表,。
數(shù)據(jù)分析多樣化
支持樣本分析與統(tǒng)計,，自成生成心理健康水平差異顯著性對比分析表。
數(shù)據(jù)分析支持原始數(shù)據(jù)導(dǎo)出、團體統(tǒng)計分析報告,、綜合條件（題目,、因子分值,、人員信息變量）分析報告,。
支持人員信息分角色定義，并可設(shè)置只讀,、修改權(quán) 限,，其中單選變量支持統(tǒng)計查詢。
自定義心理健康宣傳網(wǎng)站
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